Ya lo avanzo Preferente (Empresas turÃsticas negocian ya ERTE por baja productividad). Las empresas turÃsticas, incapaces de reincorporar a sus trabajadores una vez finalice el estado de alarma, están empezando a preparar expedientes de regulación temporal de empleo (ERTE) por causas productivas. Su intención es que éstos entren en vigor una vez acaben los ya aplicados por fuerza mayor, cuya vigencia expirará con el fin del estado de alarma.
Según fuentes sindicales consultadas por Vozpópuli, Globalia y Ãvoris han comenzado con su tramitación. A priori se verán afectados los mismos trabajadores incluidos en el primer expediente: aproximadamente 15.000 en el caso del grupo de la familia Hidalgo y los 3.500 trabajadores que forman parte de la filial de viajes del grupo Barceló.
A diferencia del anterior, este tipo de ERTE precisa de la formación de una mesa negociadora entre la parte empresarial y la representación legal de los sindicatos. La fase de negociación deberá resolverse en un plazo máximo de siete dÃas.
Como ha avanzado este digital, la dirección de Viajes El Corte Inglés ya ha convocado a los sindicatos para empezar a negociar un ERTE por causas productivas (VECI ejecutará otro ERTE al acabar el estado de alarma). Los representantes de los trabajadores aún desconocen la propuesta de la empresa en relación a la suspensión o reducción de la jornada, periodo de aplicación y demás condiciones. Lo que sà es seguro es que estarán incluidos en el mismo los cerca de 2.000 empleados afectados por el primer expediente.
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Por favor si acababan de dar grandes beneficios a bombo y platillo, y ahora hablan de ... Falta de productividad, me rÃo.
Saben sacar los números de donde no los hay.
Krb, despertaste ayer........? Donde estás viviendo, ser semi-pensante?? IncreÃble te cuestiones el desastre financiero y laboral q tu propia ley laboral y constitución iten... Seamos más q alguien q sabe leer, xfvr..
Tampoco se habla de que se ha deshabilitado la opción de fichar online, curioso al menos..
Perdona compañero, si te refieres a Ãvoris, el portal de Chronos si que está funcionando. Saludos.
No, no me referÃa a Ãvoris.
A ver si paso la censura... No se pueden comparar los 15.000 empleados de globalia con los 3.500 de halcón, serÃa más correcto comparar el total de globalia con el total del grupo barceló, o bien comparar halcon+travelplan con avoris, no?
Hay que ser muy iluso para pensar que después de la crisis del coronavirus todo va a ser como antes. Después acontecerá una crisis económica a nivel mundial principalmente en el sector turÃstico que requerirá ya no de ERTES, serán ERES. La gente tendrá miedo a viajar durante los primeros meses y además la economÃa y confianza de los consumidores estará bajo mÃnimos.
Preguntad en lastminute por el erte, preguntad. Pedidle a su ceo que reproduzca publicamente lo que ha dicho hoy a todos sus empleados.
MICE, GRUPOS.. CRUCEROS. PARA TODO EL 2020... sobra el 50 % hasta febrero 2021.. por lo menos.. Seamos realistas
Estoy bastante de acuerdo con lo que dice Joan, después del estado de alarma no habrá dinero ni ganas de irse de vacaciones, más cuando todas las empresas se estén reactivando, creo que queda todavÃa tiempo para volver a la normalidad.
Hola Joan
Hombre, en cierta manera lo que dices es cierto, pero no que hay que olvidarse que este segundo ERTE ( brutal ) no afectará a los de siempre, es decir, a los Jefes, a los comerciales, a los directores, que se quedarán protegidos en sus casas cobrando.
Desde luego, a veces pienso, que ganas me dan de que si se libran, podrian ir ellos a las oficinas, abrirlas y esperar a que venga algún cliente a comprar algo. No sabrÃan ni abrir el Amadeus.
En fin, asà nos va, y asà nos irá ( mientras eso si, muchos seguiran currando desde casa y sacando las castañas a la empresa del fuego )
Hablamos de pelÃculas de Piratas, negreros, sinvergüenzas y trileros..........
Ahora seguro que le pasan la cuchilla de la censura, porque en estas publicaciones tienen pero los anuncios de los Globales. PAra eso si hay dinero, para sus empleados solo tienen ?
Estas muy equivocado, Globalia es una empresa seria, que sà se preocupa por el bienestar de los empleados e intenta no dejarlos desamparados
Aún asà no son una ONG están cómo cualquier otra empresa para ganar dinero. Los atacais desde este medio cómo no atacais a ningún otro, cómo si los demás fueran un ejemplo o mejores. Creo q hay mucho desconocimiento al hablar.
Aby
No te enteras de nada.
Soy ex Globalia
Aby me parece que estas un poquito verde en este sector llevo 33 años, en iberia 29 años y estos últimos 4 en groundforce perteneciente a globalia, está gente no sólo no paga lo que debe a los trabajadores de iberia subrogados si no que diferencia y aparta y niega cualquier beneficio incluido en las condiciones de subrogacion art 72, los tribunales van lentos y ya sabemos como va la justicia en este paÃs, inspección de trabajo esta asqueada de esta empresa,Ssocial cotizan menos de lo q deben el primer año les metieron un palo grande y asà todo.. Y esto son los q cuidan al trabajador... No tienes ni idea... Es más de este sector no me puedes contar nada.., te lo aseguro.. Y más de esta empresa que da cromos a cambio de muchas cosas, la paz social se gana asà con cromos
Creo que estás equivocado, este es el mejor lugar para criticar a globalia.